|
|
Návrh na snížení nezaměstnanosti v okrese Třebíč
Šedová, Lucie ; Vídeňská, Dana (oponent) ; Mikulec, Luděk (vedoucí práce)
Diplomová práce je zaměřena na vývoj a problematiku nezaměstnanosti v okrese Třebíč v letech 2009 – 2013. Práce se zabývá analýzou a příčinami nezaměstnanosti a to dle struktury uchazečů. Z výsledků analýzy jsou navržena řešení, která by měla být nápomocna ke snížení nezaměstnanosti v okrese Třebíč a jsou uvedena v závěru práce.
|
|
| |
|
| |
|
| |
|
| |
|
| |
|
|
Návrh na snížení nezaměstnanosti v okrese Vyškov
Černá, Simona ; Vokáčová, Pavlína (oponent) ; Boušková, Štěpánka (vedoucí práce)
Tato bakalářská práce se zabývá problematikou nezaměstnanosti v okrese Vyškov. V první části je popsána nezaměstnanost a trh práce z teoretického hlediska. V následující analytické části je zobrazen stávající stav na trhu práce v okrese Vyškov podle jednotlivých kritérií a v poslední části, se pokusím, navrhnou řešení vedoucí ke snížení nezaměstnanosti problémových skupin.
|
|
| |
|
|
Vliv dávek v hmotné nouzi na motivaci snahy klienta úřadu práce k začlenění se do pracovního procesu
Kudláková, Anna ; Tomeš, Igor (vedoucí práce) ; Štegmannová, Ingrid (oponent)
NÁZEV: Vliv dávek v hmotné nouzi na motivaci snahy klienta úřadu práce k začlenění se do pracovního procesu AUTOR: Bc. Anna Kudláková, DiS. KATEDRA: Katedra řízení a supervize v sociálních a zdravotnických organizacích VEDOUCÍ PRÁCE: prof. JUDr. Igor Tomeš, CSc. Obsahem diplomové práce je zmapování tématu nezaměstnanosti na našem území nejen z hlediska historického vývoje, sociálních, ekonomických a společenských podmínek osob bez zaměstnání. Základním cílem práce je zjistit vliv dávek v hmotné nouzi v závislosti na snaze klientů úřadů práce o začlenění se do pracovního procesu. V práci se autorka především snažila zjistit, zda je pasivní politika zaměstnanosti (tedy možnost pobírání dávek v hmotné nouzi) efektivní a pokusila se objasnit hlavní příčiny dlouhodobé nezaměstnanosti a její dopady na jedince. Kladla si za cíl zjistit, zda má pobírání dávek v hmotné nouzi pozitivní vliv na klienty úřadů práce, či zda je spíše demotivující pro snahu případného začlenění se do pracovního procesu. Diplomovou prací se snažila odpovědět na otázku, zda je pobírání dávek v hmotné nouzi jedním z důvodu vzniku cyklu chudoby. Klíčová Slova: Úřad práce, zaměstnanost, pasivní politika zaměstnanosti, druhy nezaměstnanosti, klient, dávky v hmotné nouzi
|
|
|
Úloha úřadu práce při reintegrci osob po propuštění z výkonu trestu odnětí svobody
Čížková, Marie ; Šotolová, Eva (vedoucí práce) ; Mlčková, Marie (oponent)
Bakalářská práce mapuje nabídku služeb úřadu práce při zprostředkování zaměstnání pro osoby po propuštění z výkonu trestu odnětí svobody. Výstupem práce je doporučení na změnu postupu Úřadu práce ČR při zprostředkování zaměstnání osobám po propuštění z výkonu trestu odnětí svobody, tak aby tyto obtížně zaměstnatelné osoby byly úspěšně umístěny na trhu práce. Jedná se pouze o takové změny v postupu zprostředkování zaměstnání, které jsou v působnosti Úřadu práce ČR. Bakalářská práce se skládá ze dvou částí, a to z části teoretických východisek a z části výzkumného šetření. Teoretická východiska se zaměřují na výkon trestu odnětí svobody, tzn. na penitenciární pedagogiku a program zacházení ve výkonu trestu odnětí svobody a v druhé polovině popisují služby úřadu práce. Výzkumné šetření probíhalo kvantitativním výzkumem prostřednictvím dotazníkového šetření mezi uchazeči o zaměstnání, kteří byli zařazeni do evidence uchazečů o zaměstnání po propuštění z výkonu trestu odnětí svobody. Kvantitativní šetření mapuje nabídku služeb úřadu práce při zprostředkování zaměstnání pro osoby po propuštění z výkonu trestu odnětí svobody. Zároveň zjišťuje, jakým způsobem takové osoby hledají zaměstnání, jaké služby úřadu práce při hledání zaměstnání využívají a zda jsou pro ně služby úřadu práce dostatečné. V závěru...
|
host ::
RSS.